Onze transformatieaanpak gaat uit van een 4-tal fase die naadloos in elkaar overlopen, te weten:

1. Voorbereiding met de initiële diagnose en analyse
2. Voordoen
3. Samen doen
4. Zelf doen

Afhankelijk van de omvang van de opdracht en voortgang in de praktijk gaan we sneller door naar de volgende fase.

Op basis van een Quick Scan analyse en het opgestelde strategisch innovatieplan, starten we een innovatietraject met de fase Voordoen, Samen doen en vervolgens Zelf doen. Dit model hanteren we om ervoor te zorgen dat de positieve lijn ook blijft doorgaan op het moment dat wij weer weg zijn.

In alles wat wij doen bij Human Being Vision omarmen wij moderne technologie en zetten deze in als katalysator voor het creëren van duurzame meerwaarde binnen organisaties. We gebruiken technologie tijdens onze analyses, bij het uitvoeren van complexe opdrachten en om grote groepen mensen te inspireren en in beweging te zetten om organisatie-innovatie te creëren.